Selskap som lykkes har en internkultur bygget på solide verdier og et tydelig målbilde. Det å matche strategi og kultur på denne måten er krevende. I slike prosesser kan det å ta mennesker ut av sitt vanlige miljø være et effektivt verktøy. Forskning viser at nye omgivelser gir hjernen stimuli som bryter etablerte tankemønstre, gjør det lettere å lagre informasjon - og styrker samholdet mellom dem som deltar. 

 

Tenk deg en strategisamling mellom vinrankene, en festmiddag under fiskehjellene, eller en ledersamling på strendene i Normandie. Med den rette rammen, og et tydelig konsept, kan man ta medarbeiderne inn i en unik felles opplevelse. Sterke opplevelser sammen fremmer læring og innholdsformidling - og skaper tilhørighet, felles minner og felles kultur!